教师猥亵幼女判刑校长承担什么责任
教师因猥亵幼女而被定罪处罚的情形，幼女属于无民事行为能力人的，校长作为教育机构的代表，应当承担责任，但能够证明尽到教育、管理职责的，不承担责任。如果幼女属于限制民事行为能力人，教育机构未尽到教育、管理职责的，应当承担责任。
法律分析
教师猥亵学生案，教育部门、学校究竟该承担怎样的赔偿责任，并没有明确的说法。类似这样的事件，通常是由家长和政府、学校“谈判”解决，如果双方意见谈不拢，家长会采取到学校“闹”或到政府的方式，迫使政府、学校解决，而政府面对家长“闹”的情况下，为息事宁人，也就承诺赔偿了事。可是，这种处理方式，没有认真梳理政府部门、学校在侵权事件中究竟有什么责任，大家在争吵中，偏离了事件的主题。我认为猥亵事件发生在校园、课堂之上，学校有对学生进行监护、保障学生身心安全的义务和责任，政府部门对学校办学有监管责任，因此，政府部门和学校应该承担责任，而且，也只有教育部门、学校承担责任，才能引起教育部门、学校对类似事件的重视，而不是把侵犯学生权利，变为教师个体的事，进而加强对教师的教育管理，建立防患机制。
法律依据
《中华人民共和国民法典》
第一千二百条 限制民事行为能力人在学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害，学校或者其他教育机构未尽到教育、管理职责的，应当承担侵权责任。
第一千一百九十九条 无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的，幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担侵权责任；但是，能够证明尽到教育、管理职责的，不承担侵权责任。
教师在教室猥亵学生，如何处罚？
教师在教室猥亵学生，被学校解聘，并被相关部门撤销其教师资格，还将受到相应党纪处分。结合具体案例， 已满14周岁不满16周岁的未成年女性的身体健康，无论是否取得该便年龄段未成年人的同意，与其发生关系的，涉嫌负有照护职责人员性侵罪。
4月1日，网传浙江湖州一中学教师自曝与多名女生发生关系。而其中曝光的那些大尺度的聊天记录，更是让很多网友们直呼恶心，并愤怒。湖州市公安局分局通报，3月30日下午，从湖州市公安局区分局获悉，浙江湖州某中学教师方某因涉嫌猥亵被行政拘留，案情正在深入调查。警方于当天下午获悉某中学教师方某涉嫌猥亵女生的线索，迅速成立了专案组，通过询问、走访、勘验等，4月1日凌晨依据《治安处罚法》对方某作出行政拘留的处罚（另外，方某已被南浔区教育局开除并撤销教师资格），案件正在深入调查。
不满14周岁视为无刑事责任能力，这个年龄段的人实施侵犯行为一般不负刑事责任，《刑法修正案（十一）》对近14周岁的未成年人发生的恶性刑事案件，对原刑法规定”不满14周岁犯罪，不负刑事责任”进行了修正，原刑法第十七条增加一款“已满十二周岁不满十四周岁，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉，应当负刑事责任。”仅针对侵犯人身权的重大刑事犯罪降低了刑事责任年龄。
老师对不满14周岁实施性犯罪，涉嫌猥亵儿童罪与强奸罪两个名，根据刑法规定，不满14周岁视为无性的自己决定能力，无论是否征得同意，发生关系或猥亵的行为，均涉嫌犯罪。
已满14周岁不满16周岁女性，刑法认为已满14周岁女性有性承诺能力，不再保护基于承诺的性自主权，但仍保护其他权利，因而，保护已满14周岁不满16周岁的女性的身体健康，无论是否取得该年龄段未成年人的同意，与其发生关系，涉嫌负有照护职责人员性侵罪。
《刑法》第二百三十六条 规定，已满十四周岁不满十六周岁女性负有监护、收养、看护、教育、医疗等特殊职责的人员，与未成年女性发生性关系，处三年以下有期徒刑，情节恶劣，处三年以上十年以下有期徒刑。有前款行为，而又构成本法第二百三十六条规定之罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
综上所述，于4月1日凌晨，依据《中华人民共和国治安处罚法》第四十四条之规定，对方某已作出行政拘留处罚。该局将进一步深入调查，如发现新的违法行为，将坚决依法严厉打击。现在，方某已被区教育局开除并依法撤销教师资格。案件正在深入调查中。让我们拭目以待案情的进展，相信法律一定会严惩这样的教师的！
老师猥琐学生应该付什么刑事责任
老师猥琐学生应该付猥亵罪的刑事责任。猥亵罪是指，行为人以暴力、威胁或其他手段违背他人意愿，强制猥亵他人从而构成的犯罪。常见的猥亵行为包括对他人的身体进行抠摸、搂抱、鸡奸等等。猥亵既可以发生在异性之间，也可以发生于同性之间。以暴力、胁迫或者其他方法，强制猥亵他人或者侮辱妇女的，嫌疑人会被判处五年以下有期徒刑或者拘役。
《中华人民共和国刑法》
第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。
《中华人民共和国教师法》
第三十七条
教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：
（一）故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；
（二）体罚学生，经教育不改的；
（三）品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。
教师有前款第（二）项、第（三）项所列情形之一，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
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