意外险能赔偿误工费吗？怎么算?
能赔偿。意外保险是否要赔付误工费是要看合同的相关内容而定的，一般的，误工费都是包含在意外伤害险里面的，都是有相应的赔偿的。意外保险是指被保险人在保险期间内因突发疾病或遭受意外伤害而产生的相关医疗费用的保险。而在意外保险的赔偿中是包括误工费的。
法律分析
意外伤害保险的责任是保险人因意外伤害所致的死亡和残疾，不负责疾病所致的死亡。只要被保险人遭受意外伤害的事件发生在保险期内，而且自遭受意外伤害之日起的一定时期内责任期限内，如90天、180天等造成死亡残疾的后果，保险人就要承担保险责任，给付保险金。
被保险人遭受了意外伤害
(1)被保险人遭受意外伤害必须是客观发生的事实，而不是臆想的或推测的。
(2)被保险人遭受意外伤害的客观事实必须发生在保险期限之内。
被保险人死亡或残疾
(1)被保险人死亡或残疾。死亡即机体生命活动和新陈代谢的终止。在法律上发生效力的死亡包括两种情况，一是生理死亡，即已被证实的死亡；二是宣告死亡，即按照法律程序推定的死亡。残疾包括两种情况：一是人体组织的永久性残缺或称缺损；二是人体器官正常机能的永久丧失。
(2)被保险人的死亡或残疾发生在责任期限之内。责任期限是意外伤害保险和健康保险特有的概念，指自被保险人遭受意外伤害之日起的一定期限如90天、180天、一年等。
法律依据
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第二十条 赔偿义务人请求以定期金方式给付残疾赔偿金、辅助器具费的，应当提供相应的担保。人民法院可以根据赔偿义务人的给付能力和提供担保的情况，确定以定期金方式给付相关费用。但是，一审法庭辩论终结前已经发生的费用、死亡赔偿金以及精神损害抚慰金，应当一次性给付。
一般建筑工地都买集体意外保险，保险公司的赔偿范围又哪些？包括误工费吗？
不包括，被保险人因遭受意外事故，并自事故发生之日起180日内因该事故造成本合同所附“残疾程度与给付比例表”所列残疾之一的。
本公司按该表所列比例乘以其意外伤害保险金额给付意外残疾保险金。如治疗仍未结束的，按事故发生之日起第180日的身体情况进行残疾鉴定，并据此给付意外残疾保险金。
扩展资料
一、投保人：凡合法机关、团体、企事业单位，均可作为投保人为其正式在职人员（不包括临时工、短期工）或团体会员（以购买保险而组织的团体除外）向保险人投保本保险，被保险人人数应占其单位在职人员人数或团体会员人数的75%以上且不少于10人。投保时必须经被保险人同意。
二、被保险人：凡年满18周岁至60周岁（含18周岁及60周岁），身体健康、能正常学习、工作或劳动的投保单位在职、在编人员或团体会员，均可以作为本保险的被保险人，但必须在投保人投保时提供的人员清单之列。
参考资料来源：百度百科-团体意外保险
中国人寿保险公司团体意外险赔付包含误工费吗？
含
“意外险赔偿含误工费赔偿。因意外伤害发生的其他相关费用被保险人在保险期间内因突发急性病或遭受意外伤害而发生的其他相关费用,包括如下项目:交通费、误工费、近亲属探望交通费、食宿费、随行未成年人或长者的送返费用、医护人员前往处理的交通、食宿费用。”
员工意外险赔误工费么
商业团体员工意外险一般不赔付误工费。工伤意外误工费由单位支付。
团体意外伤害保险是以团体方式投保的人身意外保险，而其保险责任、给付方式则与个人意外伤害保险相同。其保障范围为员工因意外导致身故、伤残、意外医疗等按合同约定进行赔付，一般不包含误工费责任赔付。
团体意外伤害保险可附件意外住院津贴责任，在被保险人发生意外住院时，可按其住院天数给付津贴，比如按合同约定按实际住院天数每天给付100元的津贴，如果意外住院10天，则给付1000元意外住院津贴保险金，相当于误工费。
雇主责任险可以包含误工费责任，员工从事与业务有关的工作而遭受意外时造成的误工费可以获得赔偿。
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工地意外险有误工费吗
工地意外险有误工费。意外险是有误工费的，只要被保险人因意外发生伤害而不能工作的，就可以要求赔偿，但这笔赔偿一般是不会单独进行赔付。意外保险的赔偿的项目包括误工费、交通费、近亲属探望交通食宿费、行程延迟需支出的合理且必要的费用和随行未成年人或长者的送返费用。
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人身意外伤害保险误工费包含在内吗？
意外事故 总是不可避免的，发生了意外事故之后，由于身体原因很多人就不能按时的去上班，买了意外险的网友们会疑惑： 人身意外 伤害保险误工费 包含在内吗？意外保险是否要赔付误工费是要看合同的相关内容而定的，一般的，误工费都是包含在意外伤害险里面的，都是有相应的赔偿的。 一、 人身意外伤害保险 误工费包含在内吗 一般情况下误工费包含在人身意外保险赔偿范围内。 被保险人在保险期间内因突发急性病或遭受意外伤害而发生的其他相关费用，包括如下项目： 1.交通费：指为抢救生命而发生的救护车辆费用及医院转诊过程中的用车费用。 2.误工费：指被保险人因突发急性病或遭受意外伤害事故在保险人指定或认可的医疗机构住院治疗，保险人按照保险单所在的医疗补充保险金额×0.5%/天的标准和被保险人的十级住院天数给付误工费。 3.近亲属探望交通费、食宿费：指被保险人连续住院三天(不含三天)以上或死亡，其一名随行或一名前往探望的亲友的额外食宿费和交通费。其中食宿费每天不超过人民币200元，交通应乘坐公共交通工具。 4.随行未成年人或长者的送返费用：指被保险人连续住院3天(不含三天)以上或死亡，其随行未成年的人或长者因无法照料确需送返远距住地而发生的交通费用，具体标准同本条第三项。 5.旅行社人员和医护人员前往处理的交通、食宿费用：被保险人重伤或身故，2明旅行社人员(境内)或1名旅行社人员(境外)和1名医护人员(境外、视被保险人受伤的具体情况决定是否前往)的食宿、交通费用，具体标准同本条第三项。 6.行程延迟需支出的合理且必要的费用：指因发生保险事故导致原有行程被迫延迟而需指出的额外的食宿、交通费用，具体标准同本条第三项。 意外险一般包括旅游意外险、人身意外险、交通意外险、团体意外险、航空意外险等各种保险。而 意外伤害保险 赔偿标准 则因不同的险种有不同的规定。 《 民法典 》(自2021年1月1日起施行) 第一千一百七十九条6868侵害他人造成 人身损害 的，应当赔偿 医疗费 、 护理费 、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和 残疾赔偿金 ;造成死亡的，还应当赔偿 丧葬费 和 死亡赔偿金 。 二、人身意外保险的保障项目有哪些 1、死亡给付被保险人遭受意外伤害造成死亡时，保险人给付死亡保险金。死亡给付是全部给付。 2、残废给付被保险人因遭受意外伤害造成残废时，保险人按残疾程度大小分级给付残废保险金。残疾给付是部分给付，最高以死亡给付为限。 3、医疗给付被保险人因遭受意外伤害支出医疗费时，保险人根据实际情况酌情给付。医疗给付规定有最高限额，且意外伤害 医疗保险 一般不单独承保，而是作为意外伤害死亡残废的附加险承保。 4、住院津贴给付被保险人因遭受意外伤害暂时 丧失劳动能力 ，不能工作时，保险人给付停工保险金。 人身意外伤害保险误工费在很多情况下是有赔偿的，人身意外伤害保险误工费的赔偿是对劳动者的一种保护，在受到意外伤害的期间，误工费代替 工资 成为收入来源，可以算作是一种补偿。大家可以买好意外保险，防患于未然，为自己的未来打算一下，为自己的生命保驾护航。
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