跟着包工头干活受伤得找谁负责
1、法律分析：为包工头打工受伤由包工头和打工工地的建设方承担责任。个人承包经营违反本法规定招用劳动者，给劳动者造成损害的，发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。
2、法律分析：向具有用工主体资格的承包单位主张工伤保险待遇。
3、法律分析：要看老板和包工头的关系，如果是雇佣关系，工伤由老板负责.如果是承包关系而工人是包工头雇佣的，那么工伤由包工头负责。
4、法律分析：工作时受伤，可以根据具体情况确定赔偿责任人：包工头具有相应资质或者安全生产条件的，应该承担临时工受伤赔偿责任。因为双方是雇佣与被雇佣的关系，在法律上属于劳务关系，所以工作中受伤，包工头有*的责任。
给包工头打工工伤后不知道用工主体怎么办
可以从总公司打听打听二包公司是否有资质，如果无资质的话，由总包公司承担工伤责任。
所以您可以向发包给老板的用工单位申请工伤待遇。如双方发生争议，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请仲裁不收费，应在一年内提出。风险提示：发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
工作期间，由于工作受伤属于工伤，是可以找建筑公司，包工头的信息发包方那里有。可以去劳动监察大队投诉。
在工地上给包工头干活受伤了该怎么赔偿
1、法律分析：在工地上干活受伤，签订了劳动合同，受伤为工伤，可以领取伤残补助金；没有签订劳动合同的，按照人身损害赔偿，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等费用。
2、在工地受伤的，如果签订劳动合同，缴纳社保的，可以进行工伤认定，享受工伤医疗待遇，因工伤致残的还以享受一次性伤残补助金和伤残津贴。
3、在工地干活脚受伤工地的赔偿如下：造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿。医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费；造成伤残的赔偿。
4、法律主观：在工地上受伤 骨折一般需要赔偿因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，如果因伤致残的，还需要增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失。
5、按照工伤流程标准来赔偿，如果公司未提出工伤认定的，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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