承担
-
公司放假不给工资合法吗(2022年疫情工资发放标准)
【法律解读】 原标题:用人单位放长假?可以,但得“依法放假” 李彦宏 受新冠肺炎疫情和国内外经济形势的影响,有企业因面临业务停滞、资金困难的情况而采取裁员、降薪等方式压缩用工成本以图“节流”。也有某些用人单位借放长假之名,采取多种手段变相裁员,逼迫劳动者“主动离职”,以实现无需支付解除劳动合同经济补…
-
合伙做生意合同协议书怎么写(合伙开店的合同协议)
合伙经营协议书 甲方: 身份证号码: 乙方: 身份证号码: 甲、乙双方经友好协商,就共同经营餐馆事宜达成如下合伙协议: 第一条 合伙宗旨 利用合伙人自身具备的资金管理优势和餐饮消费市场上所需综合服务的部分空白,经营一家餐馆,使合伙人通过合法的手段,创造劳动成果,分享经济利益。 第二条 合伙名称 、主…
-
工伤一次性伤残就业补助金标准(工伤一次性补助金标准)
工伤职工提出离职 可以解除劳动关系吗? 一次性伤残就业补助金谁来付? 工资基数怎么算? 看了案例你就懂! 案件事实 叶某于2011年11月到某公司工作,某公司与其签订了劳动合同,缴纳了工伤等社会保险费,叶某入职时工资为1000元/月,经多次调整后,2019年为1800元/月。 2015年2月17日1…
-
民事责任承担方式有哪些(民事责任赔偿方式)
承担民事责任的方式主要有: 一、停止侵害:针对加害人正予实施的侵害他人之行为,为保护财产或人身的合法权益,受害人有权要求其停止这种侵害行为。 二、排除妨碍:针对妨碍他人行使民事权利或享有民事权益的行为,被侵权人可依法请求侵权人排除这种妨碍、障碍性行为。 三、消除危险:针对他人的人身、财产安全,行为人…
-
赔偿责任有哪些(民事补偿的法律依据)
在交通事故处理中,交警会在事故认定书上认定一方负主要责任,一方负次要责任。但主要责任与次要责任,最终还要体现多少比例才能确定各自承担赔偿的数额。 今天,小编就和大家来普及一下知识。 在公安部令《道路交通事故处理程序规定》中,也只提到事故责任的类型有:全部责任、主要责任、同等责任、次要责任、无责任这五…
-
标准合同书怎么写(标准合同字体格式要求)
标准个人租房合同格式 标准个人租房合同范文一 出租方(以下简称甲方): 承租方(以下简称乙方): 根据《合同法》及相关法律法规的规定,就甲方将房屋出租给乙方使用,乙方承租甲方房屋事宜,经协商一致,订立本合同。 第一条 甲方租给乙方的房屋位于 。出租房屋面积共 平方米(套内面积)。该房…
-
解除劳动合同证明模板(公司解除劳动合同范本)
离职声明(模板) 本人×××,身份证号×××。由于本人个人原因向公司申请离职,已于×××年×××月×××日结束在×××公司的工作。 现相关工作已基本交接完毕,工作期间所有的工资、加班费、补贴等费用已全部结清,与公司不存在其他争议(含劳动争议和经济纠纷)。在离职后,本人将无条件协助完成离职前的相关工作…
-
社保放弃缴纳承诺书(自愿放弃社保证明格式)
最近有HR同学来咨询小编,员工不想缴纳社保,公司觉得缴纳的社保费用太高,于是双方协商一致并签订了《自愿放弃缴纳社保承诺书》,约定公司以现金补贴的方式来替代缴纳社保,这样操作可行吗? 相信大部分同学都知道这种方式明显是不可行的,属于违法行为,接下来就由小编来跟大家说道说道。 《自愿放弃缴纳社保承诺书》…
-
二手房屋合同纠纷(二手房房屋买卖合同纠纷案例)
近年来,受房产市场供需变化影响,二手房房屋交易价格整体呈上升趋势,实践中出现了大量的因卖房人违约引发的房屋买卖合同纠纷。在卖房人违约导致合同无法继续履行的情况下,买房人支付不同比例的房款,卖房人所承担的违约责任亦不同。本文就司法实践中常见的3种情况,结合民法典最新规定进行简要分析。 第一种情况:仅支…
-
劳动诉讼需要多少钱(劳动诉讼律师费用收取标准)
在现实生活中,有不少的劳动者会与用人单位发生劳动争议,比方说因为工资、休假、加班等问题而发生争议。但是,这些劳动者却没有去申请劳动仲裁,原因之一就是这些劳动者担心申请劳动仲裁需要花费很高的仲裁费用。 那么,劳动者申请劳动仲裁,需要花费多少仲裁费用呢?实际上,劳动者的这种担忧是没有必要的,因为申请劳动…