使用17岁未成年工处罚方法

各部门： 按国家规定，各用人单位不得招用未满16周岁的未成年人，违者按照每使用一名童工每月处5000元罚款，16周岁至18周岁的未成年工可招用，但不得从事有毒有害等国家禁忌从事的劳动。 各部门务必高度重视，加强学习，以维护公司正常的生产秩序。 办公室 X年7月1日 附学习材料一：新《禁止使用童工规定…