暂行规定
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劳务派遣若干规定（劳务派遣有关规定）
企业劳务派遣不允许超过10%从什么时候开始实施 原标题：劳务派遣暂行规定3月起实施 划定10%“红线” 与数以千万计劳务派遣工息息相关的《劳务派遣暂行规定》（以下简称《暂行规定》）已获通过，将于今年3月1日正式实施。记者今天从全国总工会获悉，《暂行规定》回应了长期广受关注的劳务派遣用工岗位界定、劳务…
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劳务派遣暂行规定（劳务派遣暂行规定废止了吗）
劳务派遣暂行规定 为解决劳务派遣工同工不同酬、同岗不同权，社保福利待遇低，没有职业培训，职业发展受限等问题，打击违反临时性、辅助性、替代性的“三性”规定，滥用派遣制度等违法行为问题，作为贯彻落实《劳动合同法》的一项重要举措，人力资源和社会保障部研究起草了《劳务派遣暂行规定》(原名为《劳务派遣若干规定…
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工资支付暂行规定废止了吗（工资支付暂行规定废止了吗最新）
保障农民工工资支付条例是否废止 是。查询相关 *** 息显示《工资支付条例》出来之圆租宏后《工资制度暂型棚行规定》就会被替代，工资支付暂行规定即将被橘册废止。 辽宁省工资支付规定废止了吗 辽宁省工资迅慧支付规定没有废止。根据查询相关 *** 息显示，《工资支付条例》出来之后《工资制度暂行规定》就会亩…
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工资支付暂行规定（工资支付暂行规定2022全文公告）
《工资支付暂行条例? 第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：(一)用人单位代扣代缴的个人所得税;(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费…
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国营企业实行劳动合同制暂行规定（国营企业实行劳动合同制暂行规定的意义）
黑龙江省实施《国营企业实行劳动合同制暂行规定》细则 第一章 总则第一条 根据国务院《国营企业实行劳动合同制暂行规定》（以下简称《暂行规定》）第三十四条 规定，特制定本细则。第二条 本细则适用于国营企业（以下简称企业）在国家劳动工资计划指标内招用的劳动合同制工人。第三条 企业应保证劳动合同制工人在合同…
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公职人员政务处分暂行规定（公职人员婚内出轨怎么处理）
事业单位公职人员政务处分暂行规定 对法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中经批准参照《中华人民共和国公务员法》管理的工作人员给予处分，参照《行政机关公务员处分条例》的有关规定办理。 对行政机关任命的事业单位工作人员，法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中不参照《中华人民共和国公务…
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《事业单位工作人员处分暂行规定》（事业单位工作人员处分暂行规定中,处分的种类有）
事业单位人员处分暂行规定 第一章 总 则 第一条 为严肃事业单位纪律，规范事业单位工作人员行为，保证事业单位及其工作人员依法履行职责，制定本规定。 第二条 事业单位工作人员违法违纪，应当承担纪律责任的，依照本规定给予处分。 对法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中经批准参照《中华人民共和国…
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劳务派遣暂行规定（劳务派遣暂行规定属于法规还是规章）
劳务派遣暂行规定 关于“2021新劳务派遣暂行规定”这个问题，我的解答如下：由于《劳务派遣暂行规定》2014年1月24日才决定公布，自2014年3月1日起施行，因此，该规定对于之前已经订立的劳务派遣合同，给予了一定的宽展期。第四条规定，用工单位使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%。对于超…
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公职人员政务处分暂行规定（事业单位工作人员处分暂行规定）
公职人员政务处分法如何合并执行处分 1.违法公职人员必须有两个(含)以上都应受到政务处分的违法行为，且违法行为性质不同，才适用合并处理原则。 2党纪处分实行合并处理加重一档的方式，政务处分采用吸收及限制加重的合并处理方法。 3政务处分和党纪处分的处分种类并非一一对应的关系，如果都适用合并处理加重一档…
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劳务派遣暂行规定（劳务派遣暂行规定限制了用工单位）
劳务派遣暂行规定是什么时候制定的 劳务派遣暂行规定于2013年12月20日通过人力资源社会保障部第21次部务会审议，现在发表，自2014年3月1日起实施。规定共7章、29条，主要明确劳务派遣劳动比例、辅助岗位确定程序、跨地区劳务派遣社会保险、禁止假外包真派遣等重要内容。同时，《暂行规定》也明确了劳动…
