职工带薪年休假条例细则

  • 民法典对年休假的规定是什么(职工带薪年休假条例细则)

    案情简介 2019年1月9日,张华(化名)等五人以“未能依法休年休假”为由提出与B公司(化名)解除劳动关系,并要求支付经济补偿。法院审理后认为,B公司未安排休年休假不符合我国《劳动合同法》规定的“用人单位应支付经济补偿”的情形,因此判决B公司不支付张华等人经济补偿。 “我们既没有休到假,也没得到相应…

    法律资讯 2025年12月1日
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  • 劳动法年休假是怎么规定的(职工带薪年休假条例细则)

    《职工带薪年休假条例》自2008年1月1日起施行。 职工带薪年休假条例 第一条 为了维护职工休息休假权利,调动职工工作积极性,根据劳动法和公务员法,制定本条例。 第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单…

    法律资讯 2025年11月27日
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