年休假

劳动法规定年假有几天？ 年休假天数根据职工累计工作时间确定。 职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。 具体天数为：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天； 已满10年不满20年的，年休假10天； 已满20年的，年休假15天。…

职工带薪休假都有些什么规定的 根据国务院《职工带薪年休假条例》的规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作12个月以上的，享受带薪年休假，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 带薪假期规定是什么法律分析：带薪年休假，是指劳动者连续工作一年以…

劳动法年假休假制度规定细则 法律分析：1、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；已满10年不满20年的，年休假为10天；已满20年的，年休假为15天。国家法定休假日、休息日不计入带薪年休假的假期。2、有下列情形之一的，就不能享受当年度的年休假：（1）职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假…

放假跟休假是一个概念么。 两个概念，放假是单位依据客观情况，决定在规定的日期停止工作或学习；休假是劳动者依照国家规定，自己提出单位批准停止工作和学习。 什么是休假式治疗？ 休假式，就是不上班了。去干吗？不是去旅游，也不是宅在家里，是接受治疗。在治疗之前要做些检查，透视、CT、验血等等， 明确诊断，看…

法定年假多少天 年休假天数根据职工累计工作时间确定。 职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。 具体天数为：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天； 已满10年不满20年的，年休假10天； 已满20年的，年休假15天。 国家规…

国家规定年假是多少天 【法律分析】：1、劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假 2、由单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。 【法律依据】：《职工带薪年休假条例》　 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20…

新公务员法关于病假的规定 法律分析：《公务员法》没有对公务员病假做明确的规定，一般的病假，以医院的证明为准。但是对公务员的福利待遇以及对公务员的辞退有明确规定。 (一)参加工作时间满1年不满5年的，每年休假期为3天。 国家对国家公务员(机关工作人员)休假的规定： (二)参加工作时间满5年不满10年的…

国家规定年薪假有几天 带薪休假的时长是根据工龄计算的： 一、工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天； 二、职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天； 三、职工累计工作已满20年的，年休假15天。 【法律依据】 《职工带薪年休假条例》第三条，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已…