计提

会计准则职工教育经费计提比例 会计准则职工教育经费计提比例， 会计准则职工教育经费没有规定计提比例，税法有相关规定。 财政部、税务总局联合印发《关于企业职工教育经费税前扣除政策的通知》（财税〔2018〕51号），明确自2018年1月1日起，对企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8%的部分，…

计提职工福利费怎么算 一、正面回答 计提职工福利费是按照职工工资总额的14%来进行计提的,即不能超过工资薪金总额的14%。职工福利费其实就是企业根据规定提取用来支付职工福利方面的资金,职工福利费用的开支范围包括医药费、困难补助、供养直系亲属的死亡待遇以及集体福利补贴等。 二、分析 计提职工福利费是指…

公会经费计提比例 我国法律规定，工会经费的计提比例为每月工资薪金总额的百分之二。 其中工资薪金包括基本工资、奖.金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资,以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。 列入企业员工工资薪金制度，固定与工资薪金-起发放的福利性补贴，符合国家税务规定的，可以作为企业发生的工资薪金支出…

法定公积金提取比例 【法律分析】：按照《公司法》有关规定，公司制企业应当按照净利润(减弥补以前年度亏损)的10%提取法定盈余公积。非公司制企业法定盈余公积提取比例可超过净利利润的10%。法定盈余公积积计额已达到注册资本的50%时可以不再提取。 【法律依据】：《中华人民共和国公司法》 第一百六十六条 …

如何计提个人的工资福利费？ 计提职工福利费并不减少工人的工资，是将用于职工福利的资金计入企业的相关成本费用中。计提工资是按应发数发放。职工福利费按照企业职工工资总额的14%提取。 【法律依据】 《颁发工业企业财务制度的通知》第五十二条规定：职工福利费按照企业职工工资总额的14%提取。职工福利费主要用…

计提法定盈余公积会计分录 计提盈余公积的会计分录： 按提取盈余公积的数额。 借：利润分配 贷：盈余公积 企业用盈余公积弥补亏损时，按照当期弥补亏损的数额： 借：盈余公积─一般盈余公积 贷：利润分配─盈余公积转入 企业用提取的盈余公积转增资本时，按照批准的转增资本数额： 借：盈余公积─一般盈余公积 贷…